Gobierno de Zacatecas entrega reconocimientos por cumplimiento del Modelo de Igualdad en dependencias estatales
Reconoce Gobierno de Zacatecas a mujeres destacadas con el galardón “Mujeres Tejedoras del Progreso” La acción, realizada en el marco del Día Internacional de…
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, el Gobierno de Zacatecas entregó reconocimientos a las dependencias de la administración pública estatal por cumplir con el Modelo de Igualdad. La ceremonia, organizada por la Secretaría de las Mujeres (Semujer), tuvo como objetivo fortalecer una cultura institucional basada en la equidad y el respeto a los derechos de las mujeres.
La titular de la Semujer, Karla Isabel Guardado Oropeza, señaló que este reconocimiento constituye una acción afirmativa para eliminar brechas de desigualdad dentro del gobierno. Explicó que el modelo busca consolidar espacios laborales libres de discriminación y con igualdad de oportunidades para las y los servidores públicos.
Guardado Oropeza destacó que el gobernador David Monreal Ávila ha sido el principal impulsor de esta política pública. El modelo implementado por Semujer tiene como propósito fortalecer capacidades institucionales para garantizar condiciones laborales equitativas, fomentar la perspectiva de género en la toma de decisiones y generar entornos que contribuyan al desarrollo profesional de las mujeres en el servicio público.
La funcionaria estatal mencionó que estas acciones se alinean con la política nacional de igualdad impulsada por la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo, quien ha reiterado el compromiso del Gobierno de México para consolidar un país más justo e incluyente.
Como parte del evento, integrantes de los Comités de Igualdad de las dependencias estatales asistieron a la conferencia magistral “Eliminación de Brechas Estructurales de Desigualdad”, impartida por María Eduwiges Cervantes Mejía, del Instituto Nacional de Capacitación en Perspectiva de Género. En su ponencia, Cervantes Mejía abordó la importancia de fortalecer políticas institucionales para avanzar hacia la igualdad sustantiva.
La secretaria Guardado Oropeza reiteró que Semujer continuará promoviendo acciones, capacitaciones y mecanismos institucionales para consolidar la igualdad sustantiva dentro de la administración pública estatal, con el objetivo final de avanzar hacia una sociedad más justa y libre de violencia para las mujeres.
